近日，省委宣传部下发了《关于2022年度江西省文明单位、文明校园复查情况的通报》（赣宣字〔2023〕45号），省局顺利通过第十六届江西省文明单位复查。

　　长期以来，省局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“融入中心、服务大局、争创一流”的工作思路，结合药品监管工作扎实有效推进精神文明建设。精心组织谋划，明确精神文明建设各项工作责任主体，将精神文明建设目标纳入全局年度工作安排，与业务工作同布置、同考核、同落实，形成上下联动、齐抓共管的工作局面。注重教育引导，坚持把政治理论学习作为精神文明建设的一号要务，持续强化干部职工党性教育，积极组织专题读书班、红色走读、集中轮训等活动，切实做到领导干部率先学、青年干部跟进学、党员干部全员学。深化文明实践，充分发挥基层党组织和党员的先锋模范作用，设立党员示范先锋岗、党员责任区，营造干部职工学先进、赶先进，争当先进模范和道德表率的积极氛围。加强药监文化建设，积极组织干部职工广泛参与社会公益活动，以多种形式丰富干部文化生活，积极推行精神文明健康行为规范，真正让文明单位建设成为药监人的共识和本色。强化监管服务，坚持以人民健康为中心，加强“两品一械”质量监管和药品监管体系建设，切实保障人民群众用药安全有效。认真落实新冠疫情防控工作部署要求，服务保障疫情防控大局。积极出台助企纾困举措，切实帮扶企业解决实际问题，推进生物医药产业发展。发挥职能优势，扎实推进精神文明建设与监管工作融合共进。

　　笃行如初，行稳致远。省局将继续聚焦“作示范，勇争先”目标要求，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实党的二十大精神，持续巩固创建成果，推动精神文明与药监事业融合发展。（省局人事处（直属机关党委）供稿）

　　

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